2014年8月19日，公司召開經(jīng)濟(jì)形勢分析會，分析上半年經(jīng)營情況，查找當(dāng)前存在的問題，明確下階段工作要求。公司管理層、經(jīng)營部門及分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參加了會議。

在會上，三個經(jīng)營部門和三個分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人就之前召開的座談會及董事會的情況作了匯報，并交流了目前存在的問題、解決的辦法，以及應(yīng)對措施等。各分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及部門負(fù)責(zé)人一致表示：按照與公司簽訂責(zé)任書的要求，狠抓落實，堅決完成公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

會上，各分管副總分別對所分管部門的工作提出要求，并強(qiáng)調(diào)了下階段重點目標(biāo)任務(wù)。

董事長王福銀、總經(jīng)理蔣紅云就相關(guān)工作進(jìn)行了部署，并就如何應(yīng)對挑戰(zhàn)、克服困難、達(dá)成目標(biāo)提出了明確要求。